第296章 下了个套
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包时杰这逆天的家伙，竟然还围了一条米棕色的围巾，他一边从队伍中出来，往前面走，一边把围巾狠狠地甩了一下，脸上洋溢着一种铺天盖地的豪迈之情。
黄星觉得真他妈恶心！自以为自己是的动作很帅，实际上却是那么做作，那么令人作呕。尤其是他这条看起来很不配套的围巾，戴在他的脖子上，颇像是民国那种落魄的秀才一样，举止之间除了穷酸，便是庸俗。
付洁往旁边让了让，包时杰站在付洁身旁，又是一个自认为很帅的抖围巾动作，那脖子被围巾狠狠地扎住，他也不怕被勒断吼管。包时杰轻咳了两声，环视了一圈队伍，手抚****，轻轻地向队伍点了点头，说，谢谢大家。然后又扭身向付洁点了点头，说了句，谢谢付总。
包时杰在表示完礼节之后，开始发表就职感言：很高兴，真的很高兴。当然，更多的是感动和感慨。感动的是，付总对我的知遇之恩和提拔之情。跟大家实不相瞒，我跟付总认识，很偶然。是在一个餐馆里吃饭的时候。我与朋友正在谈及企业管理经营方面的东西，却不料付总在旁边一直细心地听着。然后她很认可我的观点，并且主动跟我搭讪。然后我们开始畅谈，并且针对鑫梦商厦的实际情况，我给付总写了一份方案，付总觉得很满意。所以说对我而言，付总是我的伯乐。但是可以毫不夸张地说，鑫梦商厦接纳了我，我包时杰绝对不是一个滥竽充数的人。我肯定会利用自己的能力，协助付总一起，把鑫梦商厦的业绩搞上去。当然，我也希望，不管是商厦的领导也好，经理也好，还是员工也罢，都能够配合好我的工作。企划，什么是企划？企业规划。可能有人会觉得，这是一个后勤岗位，无足轻重。那我告诉你，你大错特错了！我可以做一个形象的比喻，销售部和业务部，就像是一台车子上的变速箱，用业绩和销量拨动着车轮往前走。那么企划部吧，就相当于这台车子的发动机，不停地指引着和纠正着变速箱，为它不间断地传输动力！所以说，我希望我到职之后，能够利用这个平台，为公司传递好动力，做好付总的左膀右臂，为商厦的发展做出更大更全面的贡献！
洋洋洒洒的这一番感言，却是那么的令人反感！
黄星听后简直是大长了眼界，一个小小的中层领导，竟然把自己比喻成商厦的发动机，甚至是付总的左膀右臂……他配么？
自恋！不知深浅！
付洁带着拍了拍掌，众经理也跟着象征性地鼓了几下。然后付洁一挥手示意包时杰下去，说道：我们期待，包经理在自己的岗位上，大有所为！下面，让我们的新员工庄书雯上来，谈一谈自己的想法。
队伍中的庄书雯一惊，但倒也随即走了出来，站到了队伍前。付洁点头示意了一下，庄书雯用很清亮的声音，说道：能够来到鑫梦商厦工作，跟大家尤为同事，我感到很高兴。鑫梦商厦实力雄厚，又是梦想集团旗下的一个重要项目，在这里上班，我觉得很荣耀也很有激情。我所在的部门，可能属于基层吧……经理助理，我会协助我们方经理，管理和协调好本楼层的一切事务，当好她的小助手。请大家监督我指导我，让我成长的更快些。谢谢大家！
庄书雯在结束讲话中，礼节式地弯腰跟大家鞠了一个躬。
付洁一摆手示意了一下，然后说道：很谦虚的一个新同事。庄书雯，年龄比较小，但是思维很开阔。不过我要告诉你的是，楼层经理助理，是一个很重要的岗位，也是一个很利于锻炼自己的岗位。你会提高和学会很多课本上没有的东西，培养你的骨干意识和配合意识，以及管理和协调能力。我希望，庄助理在入职后，方经理能够多给一些工作和生活上的帮助，让她更快适应这个环境。同时也希望庄助理立足本职，开创辉煌。
此时此刻，一直跃跃欲试的欧阳梦娇，已经做好了发表就职演说的准备。待付洁总结完庄书雯的发言后，她已经如同一支离弦之箭。
但实际上，欧阳梦娇何尝察觉不到付洁对自己的打击？按理说，督导员属于余总钦点，岗位更加重要。但是付洁却把自己排到了最后一个发言，难道这不是一种变相的打压吗？
然而让所有人没有想到的是，庄书雯发表完就职感言之后，付洁并没有继续让欧阳梦娇发言，而是像往常一样，问了句，各位经理还有事吗……没事，就散会吧。
黄星很诧异，是付洁忘记了，还是故意而为之？
正在众人蠢蠢欲动准备各自返回的时候，欧阳梦娇突然吆喝了一句：等等。
付洁皱了皱眉头：欧阳督导还有什么要交待的？
欧阳梦娇紧走几步到了付洁身边，笑了笑，说道：付总真是得了健忘症了吧，还落了我没有发表就职感言。
付洁脸上的表情一拘谨，随即道：抱歉，我差点儿把你这茬儿给忘掉。好吧，你可以发言了。
欧阳梦娇反问：不是差点儿忘掉，是已经忘掉了吧。
付洁没作声，抱紧了胳膊，似乎很不乐意去聆听欧阳梦娇的发言。
欧阳梦娇用手指捏着喉咙轻咳了几声，清了清嗓子，开玩笑地道：嗓子有点儿发炎。多谢付总体谅我嗓子痛，没安排我发言。但是该发言时还是要发言。对吧？
停顿了一下，欧阳梦娇接着道：从哪说起呢……首先，能够来鑫梦商厦担任这一要职，我感到压力挺大。当然，我也要感谢梦想集团余总，给了我这次机会，让我能够有机会来到这里锻炼提高。跟大家透露一个小秘密吧……其实，其实我是余总的女儿！亲生女儿哟！
此言一出，很多不明内情的经理，顿时瞠目结舌。
余梦琴的女儿，这是什么概念？在某些程度上来讲，这鑫梦商厦就是余梦琴的产业，那这里面自然也是她女儿的一份子。
黄星发现站在欧阳梦娇一侧的付洁，微微皱了一下眉头。很明显，她对欧阳梦娇狐假虎威的做法有些不满。她轻咳了一声，或许是在提醒欧阳梦娇注意分寸。
欧阳梦娇紧接着又道：不过呢我跟大家透露这个秘密嘛，也不是要证明我有多大的背景，更不是向大家炫耀什么。我主要是想表达，这鑫梦商厦是我们家的产业，所以在以后的工作中，我当然会尽职尽责。说实话，鑫梦商厦近期的业绩是不错，各位经理和领导也都很尽心尽力。但是咱们这边主要的问题，还是出在管理上。主官管理经验欠缺，是商厦最主要的薄弱环节。这也是余梦琴余总派我过来的最主要原因。在此，我首先向大家表态，我会做好表率和带头作用，带头大家一起真抓实干。我也可以向大家保证，只要你们好好干，工资福利我可以向总部申请上调。至于上调的幅度嘛，嘿嘿，要看你们表现喽。还有，我们要在全商厦营造一种良好的工作氛围，我觉得我们应该是一个大家庭，而不是像监狱一样死气沉沉的。另外一点，在假期方面，我向大家承诺，每人每月增加一至两天的休假。目前来看，公司各岗各职人员，月均休假天数为四天。也就是说，每周单休。这当然不符合国家的双休制度。但是企业嘛，就是这样，相信大多数人都能体谅。不过我觉得，在不影响正常工作的前提下，适当让大家享受更多的休息和休班时间，也是一种调动积极性的做法。下一步，我会针对实际情况，拿出相应的措施来，给大家把调休做好。
说到这里，欧阳梦娇停顿了一下，扭头问了句：付总、黄总，这个，应该没什么困难吧？
她这么一问，倒是让黄星和付洁面露难色。
不光是付洁，黄星也觉得欧阳梦娇这么做，的确是有些过分了。她先是搬出了余梦琴，把自己抬到了一定的高度。这一点还可以勉强接受。然而她又众人来了一张空头支票，表示要增加每个人的休息日。她的出发点当然是为了拉拢人心。但是这样一来，不仅破坏了商厦的正常工作秩序，增加了人员工资成本，而且还相当于间接往付洁和黄星胸膛上，狠狠地扎了一刀！更为让人难以接受的是，欧阳梦娇在许完这张空头支票后，还故意询问付洁和黄星，实施起来有没有困难。这简直是司马昭之心！
她这样一问，让黄星和付洁怎么回答？
如果回答，没什么困难。那就相当于替欧阳梦娇做了一身嫁衣，她得了好处，并且给经理们一种更为强烈的信号：欧阳梦娇是一个可以驾驭鑫梦商厦所有领导的人，包括付洁和黄星。
但是倘若回答，不可以这样做。那么无疑就是得罪了广大经理和职工。谁不希望有更好的福利，有更多的休息时间？欧阳梦娇提出了这么一个有利于商厦所有人的建议，拉拢了民心。但是却被付洁和黄星否定了。其后果，无疑是相当于在众人面前当了一回孬种。
既然这样，那纠结的付洁，应该怎样回答是好？
包时杰这逆天的家伙，竟然还围了一条米棕色的围巾，他一边从队伍中出来，往前面走，一边把围巾狠狠地甩了一下，脸上洋溢着一种铺天盖地的豪迈之情。
黄星觉得真他妈恶心！自以为自己是的动作很帅，实际上却是那么做作，那么令人作呕。尤其是他这条看起来很不配套的围巾，戴在他的脖子上，颇像是民国那种落魄的秀才一样，举止之间除了穷酸，便是庸俗。
付洁往旁边让了让，包时杰站在付洁身旁，又是一个自认为很帅的抖围巾动作，那脖子被围巾狠狠地扎住，他也不怕被勒断吼管。包时杰轻咳了两声，环视了一圈队伍，手抚****，轻轻地向队伍点了点头，说，谢谢大家。然后又扭身向付洁点了点头，说了句，谢谢付总。
包时杰在表示完礼节之后，开始发表就职感言：很高兴，真的很高兴。当然，更多的是感动和感慨。感动的是，付总对我的知遇之恩和提拔之情。跟大家实不相瞒，我跟付总认识，很偶然。是在一个餐馆里吃饭的时候。我与朋友正在谈及企业管理经营方面的东西，却不料付总在旁边一直细心地听着。然后她很认可我的观点，并且主动跟我搭讪。然后我们开始畅谈，并且针对鑫梦商厦的实际情况，我给付总写了一份方案，付总觉得很满意。所以说对我而言，付总是我的伯乐。但是可以毫不夸张地说，鑫梦商厦接纳了我，我包时杰绝对不是一个滥竽充数的人。我肯定会利用自己的能力，协助付总一起，把鑫梦商厦的业绩搞上去。当然，我也希望，不管是商厦的领导也好，经理也好，还是员工也罢，都能够配合好我的工作。企划，什么是企划？企业规划。可能有人会觉得，这是一个后勤岗位，无足轻重。那我告诉你，你大错特错了！我可以做一个形象的比喻，销售部和业务部，就像是一台车子上的变速箱，用业绩和销量拨动着车轮往前走。那么企划部吧，就相当于这台车子的发动机，不停地指引着和纠正着变速箱，为它不间断地传输动力！所以说，我希望我到职之后，能够利用这个平台，为公司传递好动力，做好付总的左膀右臂，为商厦的发展做出更大更全面的贡献！
洋洋洒洒的这一番感言，却是那么的令人反感！
黄星听后简直是大长了眼界，一个小小的中层领导，竟然把自己比喻成商厦的发动机，甚至是付总的左膀右臂……他配么？
自恋！不知深浅！
付洁带着拍了拍掌，众经理也跟着象征性地鼓了几下。然后付洁一挥手示意包时杰下去，说道：我们期待，包经理在自己的岗位上，大有所为！下面，让我们的新员工庄书雯上来，谈一谈自己的想法。
队伍中的庄书雯一惊，但倒也随即走了出来，站到了队伍前。付洁点头示意了一下，庄书雯用很清亮的声音，说道：能够来到鑫梦商厦工作，跟大家尤为同事，我感到很高兴。鑫梦商厦实力雄厚，又是梦想集团旗下的一个重要项目，在这里上班，我觉得很荣耀也很有激情。我所在的部门，可能属于基层吧……经理助理，我会协助我们方经理，管理和协调好本楼层的一切事务，当好她的小助手。请大家监督我指导我，让我成长的更快些。谢谢大家！
庄书雯在结束讲话中，礼节式地弯腰跟大家鞠了一个躬。
付洁一摆手示意了一下，然后说道：很谦虚的一个新同事。庄书雯，年龄比较小，但是思维很开阔。不过我要告诉你的是，楼层经理助理，是一个很重要的岗位，也是一个很利于锻炼自己的岗位。你会提高和学会很多课本上没有的东西，培养你的骨干意识和配合意识，以及管理和协调能力。我希望，庄助理在入职后，方经理能够多给一些工作和生活上的帮助，让她更快适应这个环境。同时也希望庄助理立足本职，开创辉煌。
此时此刻，一直跃跃欲试的欧阳梦娇，已经做好了发表就职演说的准备。待付洁总结完庄书雯的发言后，她已经如同一支离弦之箭。
但实际上，欧阳梦娇何尝察觉不到付洁对自己的打击？按理说，督导员属于余总钦点，岗位更加重要。但是付洁却把自己排到了最后一个发言，难道这不是一种变相的打压吗？
然而让所有人没有想到的是，庄书雯发表完就职感言之后，付洁并没有继续让欧阳梦娇发言，而是像往常一样，问了句，各位经理还有事吗……没事，就散会吧。
黄星很诧异，是付洁忘记了，还是故意而为之？
正在众人蠢蠢欲动准备各自返回的时候，欧阳梦娇突然吆喝了一句：等等。
付洁皱了皱眉头：欧阳督导还有什么要交待的？
欧阳梦娇紧走几步到了付洁身边，笑了笑，说道：付总真是得了健忘症了吧，还落了我没有发表就职感言。
付洁脸上的表情一拘谨，随即道：抱歉，我差点儿把你这茬儿给忘掉。好吧，你可以发言了。
欧阳梦娇反问：不是差点儿忘掉，是已经忘掉了吧。
付洁没作声，抱紧了胳膊，似乎很不乐意去聆听欧阳梦娇的发言。
欧阳梦娇用手指捏着喉咙轻咳了几声，清了清嗓子，开玩笑地道：嗓子有点儿发炎。多谢付总体谅我嗓子痛，没安排我发言。但是该发言时还是要发言。对吧？
停顿了一下，欧阳梦娇接着道：从哪说起呢……首先，能够来鑫梦商厦担任这一要职，我感到压力挺大。当然，我也要感谢梦想集团余总，给了我这次机会，让我能够有机会来到这里锻炼提高。跟大家透露一个小秘密吧……其实，其实我是余总的女儿！亲生女儿哟！
此言一出，很多不明内情的经理，顿时瞠目结舌。
余梦琴的女儿，这是什么概念？在某些程度上来讲，这鑫梦商厦就是余梦琴的产业，那这里面自然也是她女儿的一份子。
黄星发现站在欧阳梦娇一侧的付洁，微微皱了一下眉头。很明显，她对欧阳梦娇狐假虎威的做法有些不满。她轻咳了一声，或许是在提醒欧阳梦娇注意分寸。
欧阳梦娇紧接着又道：不过呢我跟大家透露这个秘密嘛，也不是要证明我有多大的背景，更不是向大家炫耀什么。我主要是想表达，这鑫梦商厦是我们家的产业，所以在以后的工作中，我当然会尽职尽责。说实话，鑫梦商厦近期的业绩是不错，各位经理和领导也都很尽心尽力。但是咱们这边主要的问题，还是出在管理上。主官管理经验欠缺，是商厦最主要的薄弱环节。这也是余梦琴余总派我过来的最主要原因。在此，我首先向大家表态，我会做好表率和带头作用，带头大家一起真抓实干。我也可以向大家保证，只要你们好好干，工资福利我可以向总部申请上调。至于上调的幅度嘛，嘿嘿，要看你们表现喽。还有，我们要在全商厦营造一种良好的工作氛围，我觉得我们应该是一个大家庭，而不是像监狱一样死气沉沉的。另外一点，在假期方面，我向大家承诺，每人每月增加一至两天的休假。目前来看，公司各岗各职人员，月均休假天数为四天。也就是说，每周单休。这当然不符合国家的双休制度。但是企业嘛，就是这样，相信大多数人都能体谅。不过我觉得，在不影响正常工作的前提下，适当让大家享受更多的休息和休班时间，也是一种调动积极性的做法。下一步，我会针对实际情况，拿出相应的措施来，给大家把调休做好。
说到这里，欧阳梦娇停顿了一下，扭头问了句：付总、黄总，这个，应该没什么困难吧？
她这么一问，倒是让黄星和付洁面露难色。
不光是付洁，黄星也觉得欧阳梦娇这么做，的确是有些过分了。她先是搬出了余梦琴，把自己抬到了一定的高度。这一点还可以勉强接受。然而她又众人来了一张空头支票，表示要增加每个人的休息日。她的出发点当然是为了拉拢人心。但是这样一来，不仅破坏了商厦的正常工作秩序，增加了人员工资成本，而且还相当于间接往付洁和黄星胸膛上，狠狠地扎了一刀！更为让人难以接受的是，欧阳梦娇在许完这张空头支票后，还故意询问付洁和黄星，实施起来有没有困难。这简直是司马昭之心！
她这样一问，让黄星和付洁怎么回答？
如果回答，没什么困难。那就相当于替欧阳梦娇做了一身嫁衣，她得了好处，并且给经理们一种更为强烈的信号：欧阳梦娇是一个可以驾驭鑫梦商厦所有领导的人，包括付洁和黄星。
但是倘若回答，不可以这样做。那么无疑就是得罪了广大经理和职工。谁不希望有更好的福利，有更多的休息时间？欧阳梦娇提出了这么一个有利于商厦所有人的建议，拉拢了民心。但是却被付洁和黄星否定了。其后果，无疑是相当于在众人面前当了一回孬种。
既然这样，那纠结的付洁，应该怎样回答是好？